泰機高職〔2024〕14號
關于成立教師發展中心的通知
各處室、各系:
為進一步推進師資隊伍建設,促進教師成長與學校發展的有機統一,構建“雛雁—群雁—鴻雁—領雁”四階遞進人才齊飛“雁陣”,各層面打造一支高素質、專業化、創新型的教師團隊,為服務學校高質量發展提供強有力的師資保障,經研究,決定成立教師發展中心。
教師發展中心掛靠在科研處,主任由科研處處長兼任;設秘書1名,享受科長待遇。
附件:教師發展中心工作職責
泰州機電高等職業技術學校
2024年3月4日
附件:
教師發展中心工作職責
教師發展中心主要負責學校教師發展的規劃制定、師資建設、管理歸檔等工作。具體工作職責如下:
1.貫徹執行黨和國家的教育方針政策、法律法規,完成學校下達的各項任務;
2.組織制定學校師資隊伍建設五年發展規劃及年度工作計劃;
3.負責組織教師個人年度提升計劃的申報及管理考核工作;
4.負責教師各級各類培訓與繼續教育的計劃發布、組織管理、學時認定及歸檔工作;
5.負責青年教師、骨干教師、名師團隊等各層面教師梯隊的培養方案制定、成員遴選及管理考核工作;
6.負責組織“鳳城人才”計劃、教學創新團隊、“青藍”工程等各類人才工程、名師骨干的申報及培養考核工作;
7.負責學!半p師型”教師的組織申報與管理工作;
8.負責學校學術委員會成員的申報、換屆、日常管理等工作;
9.負責各類職稱、教學大賽等評審專家庫的組織申報與管理工作;
10.負責教師發展工作的信息宣傳及成果展示工作;
11.完成領導交辦的其它工作。